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Supremo Tribunal Federal reforça limite de valor na petição inicial e gera reviravolta em ações trabalhistas

Por Dra. Rithelly Eunilia Cabral, advogada trabalhista em Aparecido Inácio e Pereira Advogados Associados O Supremo Tribunal Federal (STF) tem consolidado o entendimento de que os pedidos formulados na petição inicial das ações trabalhistas devem conter valores certos e determinados, conforme exige o artigo 840, §1º, da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Em recentes […]

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Sentença confirma justa causa de empregada que expôs dados sigilosos de profissionais por engano

Decisão proferida na 12ª Vara do Trabalho do Fórum da Zona Sul-SP declarou válida justa causa aplicada a trabalhadora que, inadvertidamente, expôs dados sigilosos de mais de 350 empregados(as) da companhia a cliente da reclamada. Baseado em provas e em jurisprudência, o juízo entendeu pela falta grave da reclamante, o que autoriza a dispensa motivada. […]